作为全国第六批“博士服务团”的成员，从2005年10月到今年10月，中科院测量与地球物理研究所任宪友博士和中科院武汉岩土力学研究所袁凡凡博士，被选派到恩施工作一年。近日，他们向记者回忆了这一年的难忘时光———

考察旅游资源的任宪友在梭布石林                         袁凡凡在地质灾害现场观察

一段难忘的经历

“一年恩施行，一生恩施情。”总结在恩施工作生活一年的收获时，博士任宪友说了这么一句话。而与任宪友同时作为“博士服务团”成员被选派到恩施工作的袁凡凡博士也称，参加博士服务团的经历，让自己与恩施结下了不解之缘。

到恩施之前，老家在山东的任宪友对恩施完全没概念，及至得知要被选派到恩施去工作，才开始注意到地图上这个偏居鄂西南一角的地方。“西部、山区、贫穷、落后……”在任宪友最初的印象中，“恩施”就等同于这些字眼，甚至于在看到“恩施是湖北少数民族聚居地”的介绍时，他脑子里还冒出“民族矛盾、宗教矛盾”两个词。

恩施之行让任博士大开眼界。“太美了！”从武汉到恩施，渐行渐近的青山秀水，让这位被派到恩施州挂职担任旅游局副局长的博士兴奋不已，“我们恩施有秀美的神农溪、有迷人的腾龙洞、有神奇的大峡谷，我们恩施还是一片红色的热土……”时隔一年，恩施在任宪友的心里、口里彻底变了样，对外人介绍起来，他一口一个“我们恩施”，如同介绍自己的家乡一般透着亲热劲。

新的岗位新的平台

从科研院所到地方工作，恩施，对于任宪友、袁凡凡两位博士而言，完全是一个全新的平台。

出生于1977年的袁凡凡一路由小学而中学、而大学，而博士，再到中科院岩土力学研究所工作，基本上没脱离院校环境。任宪友比袁凡凡大3岁，在到中科院测地所工作前，也只在山东一个县级中学教过很短一段时间的书。也由此，两人对在恩施工作的机会非常看重。

在恩施州挂职担任国土资源局副局长的袁凡凡，被要求负责协助局长分管全州的地质灾害防治、地震防灾减灾等项工作。“这正好与我的专业对口。”在局领导的支持下，袁凡凡连办了两期培训班，把全州六县二市的基层技术人员全部轮训了一遍。从恩施州地质灾害的基本特点、类型到灾害的观测、防治，袁凡凡一个人一讲就是两天。“这个博士就是不一般，把我们不明白的地方都讲透了。”有着丰富实践经验但相对缺乏系统理论知识的基层技术人员，对袁博士非常信服。这次培训的成功也让袁凡凡非常有成就感。

任宪友博士没有从事旅游工作的经验，但他拿出了做学问的劲头，从《旅行社管理条例》、《导游人员管理条例》、《湖北省旅游条例》学起，逐步熟悉旅游管理与开发方面的业务，到最后，局领导信任地请他为“恩施州跨区域旅游区规划”把关。

“博士局长，你来说两句”

“当地的干部群众对我们真的很照顾。”说起这一点，两个博士都不约而同地会不停地点头，仿佛要强调再强调。

恩施州工作条件比起大武汉要差远了。“恩施的旅游业起步晚，经费少，但局里还是想方设法给我配了台电脑，以便于开展工作。”感动之余，任宪友想到的最好的报答方式就是努力工作。为了实地考察旅游区的建设和开发，他在深山密林里一跑就是好几天，天黑了，找个农户家住上一宿，顺便了解当地的风俗民情，第二天继续上路。

恩施州是地质灾害频发的地区。一进入汛期，地震、滑坡、泥石流、岩崩等随时可能发生，袁凡凡的神经也像其他同事一样绷得紧紧的。以前，一场地质灾害在袁凡凡眼里就如同一个实验室供研究的标本：“主要是从技术角度进行研究。”现在，同样一场地质灾害发生了，他会首先想到“生命”：“有没有人员伤亡？受灾群众安顿好了没有？灾害还会不会扩大？”袁凡凡记不清，一年里他去了多少次灾害现场。他记得最清楚的一次是，一个星期六，天下着大雨，中午，局里接到电话，说是宣恩的一个水库可能有危险。局长喊上袁凡凡，两人当即冒着大雨驱车赶往现场。水库边住着80多户农民，共200多人。袁凡凡和局长细心地察看着大坝，最后向县长提出建议，让农户赶快搬迁，从而避免了人员伤亡。

两位博士的工作态度赢得了当地干部群众的充分信任。“每次碰到州委书记、州长等州里的领导，他们都要跟我们打个招呼，关心地问问工作生活情况。”“开会讨论问题，州领导看我们在座总会说：‘博士局长，你来说两句。’听听我们的意见。”

当地干部群众的热情让两个博士感到山区对人才的渴求：“如果服务时间再长一点，博士到老少边穷地区服务、工作，的确能够发挥较好的作用。”（记者 张小燕）

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“博士服务团”是中组部和团中央为响应党中央的号召，落实“西部大开发”的战略部署，支援西部建设而组建的一支高素质人才队伍。

“博士服务团”的试点工作始于1999年，首批共有成员23名，分别被派往重庆和四川。“博士服务团”的成员主要来自中央和国家相关部委所属科研院所、高校及部分国有重要骨干企业。

到目前为止，中组部和团中央共选派了7批“博士服务团”。

我省从第五批开始承接“博士服务团”来鄂工作。第五批、第六批分别有两名博士到恩施工作。其中，第五批到恩施服务的两名博士是江南大学食品学院副教授、博士张连富和中国药科大学副教授、博士潘扬。第七批来鄂工作的共有5名博士。他们分别到恩施和黄冈工作。

通过选派博士到西部、到地方工作，丰富了博士们的个人经历，使他们开阔了眼界，深化了对国情的认识，拓展了知识面，改变了过去往往简单化、理想化的思维方式，有利于人才的成长。