直挂云帆济沧海——湖北科技优势转化前景喜人

　　时下，深入学习实践科学发展观活动，开启了湖北新一轮思想解放之门。

　　放眼全省上下，锐意进取、开拓创新之风扑面，大手笔的建设项目纷纷开锣，好戏连台。其间，科技优势向发展优势转化，以前所未有的自觉和务实，以前所未有的广度和深度，生动演绎，迸发活力，展示着喜人的前景。

　　进一步更新思想观念

　　“早就盼着有这么一个文件了。”湖北实业界的人们，欣喜地说。“文件读来字字都是金。”湖北科技界的人员，纷纷吐露心声。

　　这份好评如潮的文件，就是6月12日湖北省政府发出的《关于深化改革、创新机制，加速全省高新技术产业发展的实施意见（试行）》（以下简称《意见》）。

　　翻开文件，跃入人们眼帘的是22条具体措施，条条直指阻碍高新技术产业发展的深层次问题：理顺关节、改善环境、盘活资源、激发活力、引导创新。

　　好雨知时节，当春乃发生。

　　人们热烈讨论如何联系实际、落实文件精神，勇于面对自己工作中的不足，有着“知耻而后勇”的全新展望。

　　武汉大学副校长李清泉教授，分管我国这所科技人才密集、科技成果众多的著名大学的科技工作。

　　他第一次在公开场合谈到，要向湖南的中南大学学习。

　　近年间，中南大学大刀阔斧展开改革，一改“几家作坊式校办企业也是资不抵债”的窘境，先后创办60多家学科性公司，有10多家年产值过亿元。现有一家公司成功上市，一家公司即将在澳大利亚上市，一家公司正积极筹备运作上创业板。

　　“事实证明，中南大学科技转化为生产力，凝聚了科教人员的积极性和创造性，涌现了大批科研成果，进一步提高了办学能力。”李清泉认为，“邻近的中南大学今天的成功实践，就是内陆地区高校如何发挥自己的优势，参与经济社会发展的明天。”

　　在21日举行的“解放思想，科技创新，推进湖北科教优势向现实生产力转化”高层论坛上，副省长郭生练坦诚地谈到，科学发展观要求我们，用联系、发展、变化的观念审视科技省情。

　　“我们老是在说湖北科技优势如何明显，如何强大，谈到优势转化，却没有多少套路，这是什么原因？”“对自己缺乏认识、解剖的勇气。”如此问答，引发了人们对开启湖北科技优势转化为发展优势的观念更新。

　　今天和明天，要致力改变不均——将我省众多高层次科技人才，“逼”出高校院所，“逼”向企业一线。

　　要致力改变不全——以数量众多的科研基地为依托，全力构建尚不健全的支撑区域经济发展的技术创新体系。

　　要致力改变不大——大力发展代表创新活力的小型企业，尤其是代表创新活力的民营科技企业，增加数量，扩大规模。

　　正是源于科学发展观的要求，人们勇于更新观念，认识和分析湖北科技省情，变得务实且冷静。由此，我们可以期待，正视现实，改进不足，必将加快推动湖北科技优势转化为发展优势的进程。

　　进一步创新机制体制

　　“我们绕来绕去，就是一层窗户纸未捅破。”数位参与谋划全省科技工作的领导人，在各种场合，大声疾呼，“机制体制的变革，势所必然。”

　　这些领导人的底气，来自湖北发展的紧迫要求，来自对未来发展的美好憧憬。

　　实现科技优势转化，除了物质要素的投入外，体制机制的健全完善更为关键。建构在这样的共识之上，湖北可以着力的方方面面，已经分外清晰——

　　建立引导机制。适时向高校和科研单位公布我国、我省重大科技规划、科技项目和产业信息，使科研课题有针对性。

　　建立激励机制。政府定期对科技成果转化中作出重大贡献的科技人员和企业家给予表彰与奖励，促进科学家与企业家共同创业，实现“利益共享，风险共担”。

　　高校的评价体系和政府奖励机制向科技成果转化倾斜。就是说高校包括评职称、报奖等的评价 ，要更加注重科技成果转化的成效，促进“学术人”向“经济人”的转变。

　　以产权制度改革为核心，以解决经营管理骨干和技术骨干持股、实现高新技术企业股权多元化为目标，推进国有控股的高新技术企业和有条件的科研院所改制改革。

　　进一步增加省科学技术研究与开发、省创新投资引导基金等财政科技投入专项资金，支持企业自主创新、支持重大科技项目实施。

　　一项项，一面面，无不指向障碍科技优势转化为发展优势的关键——体制与机制的变革。

　　在东湖高新技术区，一批特色高新技术产业，使这里成为我国重要的光电子信息产业基地和国家建设世界一流高科技园区试点单位。

　　然而，开发区管委会主任刘传铁却认为，东湖高新的发展实践证明，依托武汉地区丰富的科教资源优势，创新体制机制，促进科技成果转化，文章远远还没有做足。

　　正是从这个认识出发，东湖高新展望未来，确立了着力创新机制的发展目标：创新产业发展机制、自主创新机制、科技成果评价机制、产学研合作机制、投融资机制、服务机制。要通过机制创新，推动高新区新一轮大发展。

　　省生物工程公司前身为省生物工程研究所。2002年前，这家国有科研院所资不抵债，勉强靠政府发放的一点项目经费糊口。董事长刘昔平走访、调研，找到了症结：产权不明，分配制度“大锅饭”。于是，我省第一家科研院所转制启动：把国有资产整体转让给职工，40名员工成为公司股东。新公司运转高效有序，目前年产值已超过1亿元。

　　眼下，感受着体制、机制变革好处，感受着省委、省政府对体制、机制进一步变革决心的科技企业，萌生着加快发展的强烈愿望，展开了新的发展追求。

　　如此种种，无不预示着我省科技优势转化中的体制机制性障碍，将进一步被打破。

　　进一步优化社会环境

　　年初，武汉地区有媒体报道，在深圳，到处都可以听到人们在谈生意、谈产品、谈技术。这里的市民不仇富，也不会看不起失败者，几起几落后来成功的大有人在。

　　当时，华中科技大学经济学院一名博士在网上发帖：“深圳的事例说明，湖北科技现实的挑战不仅在于思想和体制，还在于是否有一个良好的环境。有了良好的环境，科技发展的肺活量才会更大。”一时，有众多网友跟帖。

　　“这个现象，我们不能触动触动而已，要行动起来。”湖北省多位参与主管科技工作的负责人，在相关会议上，在实际调研中，多次谈到，“湖北短缺的良好环境，一定要补上。”

　　意识到了不足，且看到了弥补不足的必要与紧迫，许多新的设想与展望，在荆楚大地萌生、涌动。

　　“我们的思想还可以再解放些，建议相关企业将本企业的技术中心建立在相对应的高校，这样技术创新就有知识创新的支援。”武汉工程大学教授张良均认为。

　　武汉大学教授伍新木说：“建立高新技术产业化投融资体系，是环境建设的重要方面。要建设投融资平台，设立创业投资引导基金；实施科技型中小企业成长路线图计划。这是不同于过去的全新的事物，我们要积极实践，为科技转化创造良好的社会环境。”

　　除了为科技企业提供良好的投融资环境外，省政协常委、教科文卫体委员会副主任傅仕杰特别强调，要为科技人才创造宽松的工作环境，多关心，少指责，宽容失败，以此培养人才、吸引人才、留住人才、用好人才、爱惜人才。

　　安琪酵母公司董事长俞学锋，在接受记者采访时，一针见血地指出：首先要特别重视有地方特色的中小企业为主体的产业群的发展，同时在税收、财政支持、人才引进、创业服务等方面，对高新技术产业发展提供必要的政策扶持环境。

　　伴随着营造今日的科技转化良好环境，搭建运转灵活、有效的投融资平台，人们欣喜地展望，湖北科技成果转化的环境建设，将步于创造性营建的轨道。

　　浸润着科学发展观的时代精神，科技比较优势明显的湖北，正在挣脱传统思维的羁绊，展开全面协调可持续发展的新探索、新创造，迈开科技优势转化为发展优势的大步，前景一片光明！　　（记者 李昌建 王辉宇 通讯员 刘一帆）