为建设高素质企业家群体,促进企业科学发展,9月5日,湖北省正式启动“123”企业家培育计划(以下简称“计划”),力争在未来十年内,重点培养1名能够带领企业进入世界500强的卓越企业家;10名能够带领企业进入国内500强的优秀企业家;200名能够带领企业在同行业中处于领先地位的骨干企业家及3000名具有良好发展的成长型企业家。
据了解,“计划”将依据能力业绩、企业与经济社会协调发展两项主要原则,在汽车、能源、冶金、钢铁、石化、食品、电子、纺织、医药、建筑、新兴产业、金融、现代服务业等产业和实力较强的投融资平台中选拔中青年优秀企业经营管理人才。培育对象除不超过45岁外,创办的企业需有较强的创新能力和较大的发展潜力或属省市支柱产业的重点骨干企业,主要业务在国内乃至国际市场上有较强竞争力,在国内同行业中处于领先地位。
“计划”在具体实施过程中,将采用学习引导的方式,建立企业家定期培训制度。每年选派一批优秀企业家赴国内外知名专业培训机构进行学习培训,还将在全省范围内选择20个科技企业,建立院士专家工作站,每年遴选5名优秀中青年企业家与在鄂“两院”院士及高端专家进行结对培养,以此进一步丰富企业领导人员工作阅历,提高企业经营管理者把握商机的能力。
此外,“计划”还将提供政策支持。在财税、金融、知识产权保护、科研项目开发上予以倾斜;每年开展优秀企业家、功勋企业家、经济建设杰出人物评选表彰;设立专项基金,每年给予优秀企业家一定经济奖励。
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