为做好“我选湖北”计划政策宣传，加强高校毕业生人事档案服务，建立与和各单位联络机制，2017年4月28日，省人才服务局举办全省高校毕业生人事档案管理工作交流培训会，邀请了省高校毕业生就业指导中心、省教育考试院自考办、省内部分高等院校，各级人才服务机构、和邮政系统负责人员参会。

　　会上，省人才服务局局党委书记、局长李忠同志就贯彻落实省委省政府“人才二十条”和“我选湖北”两个文件精神发表讲话，就如何为“我选湖北”做好高校毕业生人事档案服务提出“三个精神”。——对历史高度负责的精神，充分认识做好高校毕业生档案管理工作的重要性。一是要对人才负责，对高校毕业生人生负责。二是要对法律负责，贯彻落实《档案法》。三是要对社会负责，促进诚信社会建设。——以改革创新精神，认真做好高校毕业生档案管理工作。一是按照省委人才20条的要求，建立一条人才流动的绿色通道。二是按照“放管服”的要求，进一步“简化、细化、优化”高校毕业生档案管理流程。三是按照依法行政的要求，做到“五个明确”。明确管理主体，明确各自责任，明确规范流程，明确服务标准，明确问责机制。——以开放共享的精神，共同做好高校毕业生档案管理工作。一是本着互通有无的原则，积极搭建各方沟通的平台和渠道。二是本着友好协商的原则，着力解决工作中遇到的突出问题和个案问题。三是本着求同存异的原则，搁置争议面向未来共同做好档案管理工作。

　　省人才服务局党委副书记，人才流动代理服务处处长李军同志指出在实施“我选湖北”计划的大背景下，严格根据相关文件要求，制定管理标准，规范服务流程，并对2016年高校毕业生档案管理工作进行总结，和2017年“我选湖北”计划档案管理服务工作提出具体要求，加强政策宣传，推进标准化、信息化建设，实现数据共建共享，搭建沟通联络平台，抓好督办落实。

　　大学生就业创业服务处韩俊桥处长着重介绍了省人才服务局积极按照省委省政府的要求，实施“我选湖北”计划，留住湖北高校毕业生，引进全国乃至全球毕业生，具体谈及对大学生创业的政策扶持，包括建立实习实训基地，资助实训补贴，为创业者配套优质创业服务资源，便捷贷款渠道等。

　　武汉理工大学、湖北民族学院代表高等院校做经验交流，介绍了工作的流程和重点，赞扬了各人才机构和邮政系统对档案管理的支持及各单位热情的态度，分享了对接过程中不断完善的档案管理方法，对今年的工作做足准备。

　　荆州市人才服务中心、汉川市公共就业和人才服务局代表地方人才服务机构分别汇报了在档案管理中的认真态度和创新方法，紧根相关政策规范档案管理流程，依托基础资源，以创新为驱动，不断升级硬件设施，逐步推进信息化建设。

　　中国邮政物流速递湖北分公司副总经理潘道军代表邮政系统发言，就第三方服务供应商如何保障高校毕业生人事档案的转递，创新服务方式做了宣讲，介绍了邮政规模，回顾了2016年项目运作情况，并对即将到来的毕业季档案转接高峰做好准备。

　　工作交流会圆满结束，参会各方达成共识，将定期召开高校毕业生人事档案管理服务联席会议，搭建联络平台，建立工作机制，信息共建共享，努力做好高校毕业生人事档案。