荆楚网(湖北日报网)讯 (通讯员 陶峰、李睿智)为提高卷烟市场监管效能和服务能力。近日,竹山县烟草专卖局(营销部)组织开展专卖稽查员、客户经理、送货员和内管员“四员”联动网格化管理工作,充分发挥“四员管理”协作机制,提高“四员管理”平台使用率。
一是信息互通,形成工作合力。专卖稽查员、客户经理、送货员、内管员要切实负担起各自工作职责,发现异常及时反馈到相关岗位,确保部门互联互通,打牢“四员”互联根基。
二是任务分解,狠抓工作落实。为确保“四员”互联成效,内管员以提高市场监管效能和服务能力为目标,做好异常信息汇总、分解及跟踪落实,并及时总结经验做法,为后期工作开展奠定基础。
三是强化培训,把握工作重点。围绕四员联动工作目的意义、业务流程、软件操作、相关制度等内容,强化相关部门、人员学习培训,确保全面掌握四员联动工作重点和关键环节,实现效能最大化。
四是落实责任,成立考核小组。建立“四员”考核机制,要明确信息反馈内容,以“督查走访”模块为抓手,提高系统使用率,提升问题督办成效,对“四员”反馈信息内容在五个工作日内核实处理,并及时反馈处理结果,确保责任落实到位,坚决防止走过场,推诿扯皮现象发生,提升员工担当作为。
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