老河口审计局坚持五个“突出” 打造清廉机关

荆楚网（湖北日报网）讯（通讯员 王飞 黄丽娜）今年以来，老河口市审计局坚持五个突出，积极打造“风清气正、廉洁勤政”审计机关，成效明显。

突出压责固廉，当好廉政“领头雁”。把落实全面从严治党主体责任作为最大的政治担当，明确党组书记是第一责任人，各班子成员严格履行“一岗双责”，做到年初有部署安排、季度有专题研判、年底有汇报总结，拧紧责任“螺丝”。制订党组全面从严治党主体责任清单，研究制订主体责任工作路径图和清廉机关创建工作方案，建立责任清单台账，明确局党组、党组书记、党组班子成员主体责任和具体任务，上紧廉政“发条”。班子成员坚持先学一步、学深一层，带头做到真学真懂真用，增强纪律规矩意识，引领广大审计干部从思想上扎紧廉政“篱笆”。

突出教育引廉，打好廉政“预防针”。通过抓好支部主题党日学、党小组学、审计道德讲堂学、“学习强国”和“汉江创客”平台学，加强法律法规和党纪党规教育，落实党员领导干部讲廉政党课4次，开展学思践悟讨论1次，使审计干部筑牢拒腐防变思想防线。持续加强廉政源头防控，全年25个审计项目进点前，由分管领导对审计组进行集中廉政提醒谈话，并签订责任书，促使审计干部廉洁自律、干净从审。坚持以案说法，以案释纪，组织审计干部观看警示教育片4部，学习老河口市党员干部违纪违法典型案例通报文件8次，以负面典型作警示教育，使审计干部时刻做到知敬畏、存戒惧、守底线。

突出文化兴廉，织好廉政“安全网”。充分利用机关院内空间，建设党建文化、审计文化以及廉洁故事楼道和走廊，打造“党建”“清廉”文化书屋。实施“拜师学艺”育才计划，5名业务骨干与10名青年干部结为“师徒关系”；组织审计干部赴袁书堂纪念馆等红色教育基地，重温入党誓词、悼念革命烈士、聆听红色故事；选树6名“身边时代先锋”，评选8个“文明股室”，推选3个“优秀审计项目”，在全局营造比学赶超、创先争优氛围。大力开展机关作风整顿，严格落实中央八项规定，在局财务管理上实施“一单四签”；深入开展“思想破冰引领发展突围”大讨论活动，大力整治不作为、乱作为、慢作为等作风问题。

突出制度管廉，筑好拒腐“防火墙”。坚持将审计实施现场管理、政府投资审计环节等“高危”领域作为风险防控重点对象，健全常态化提醒、明察暗访、专项治理机制，实现“审前、审中、审后”全程监督管理，项目廉政回访率达到100%，一体化推进“不敢腐、不能腐、不想腐”审计廉政体制机制建设。健全“审计项目+临时党小组”工作制度，坚持把党建工作深入到审计一线，做到审计组走到哪里，党的组织建设就跟进到哪里，党的活动就开展到哪里，着力推进党建与业务深度融合、互促互进、相得益彰。将党风廉政建设工作纳入局综合量化考核指标内容，每季度对各股室（单位）和个人日常政治、作风、工作等表现进行检查综合排名，对发现的苗头性问题及时提醒改正。今年以来，1人被点名通报，4人被谈话批评教育，1人做出书面检查。

突出审计促廉，做好廉政“监督员”。立足“审计监督首先是经济监督”定位，在各类审计项目中将落实“中央八项规定”精神情况作为重要审计内容，不断加大审计监督力度，全面做好常态化“经济体检”。紧紧围绕领导关心、社会关注和人民关切的热点、难点问题，加强对民生资金、国有资产、国有资源和领导干部履行经济责任情况的审计全覆盖，促进权力规范运行。坚持把党风廉政建设和反腐败斗争贯穿于审计工作的全过程，紧盯财政资金管理、政府投资建设、惠民项目落地等关键环节，严肃揭露和查处滥用职权等问题；对审计发现的重大疑点问题和案件线索，坚持重拳出击、一查到底，充分发挥审计在党风廉政建设和反腐败斗争中的“利剑”作用，当好廉政“监督员”。