建始县“人社+工会”裁调对接为新业态群体筑牢“保障墙”

荆楚网（湖北日报网）讯（通讯员向继武、郭媛媛、赵艳红）5月29日，建始县“人社+工会”裁调对接工作室，一场劳动争议纠纷调解历时五个多小时，在调解员努力下，申请人叶某等8人与被申请人恩施市某电力工程公司达成调解协议，他们的85070元尾欠工资有了着落。签完协议，当事人露出久违笑容。

这是5月22日，建始县“人社+工会”裁调对接工作室挂牌成立试运行以来，受理裁调对接的第四批申请调解对象。仅几天共调解4批次38人次，涉及劳动薪资22.57万元。

叶某等8人系重庆市丰都县农民工。今年2月初，亲友介绍叶某等到建始境内（恩施市某电力工程公司）务工，工程于4月底结束。结算工资时，包工头结了一部分，剩余85070元，包工头要求缓和几天，全额付清。

几天后，叶某联系包工头，电话关机，失联。无奈，叶某到建始县人社局咨询劳资纠纷处理流程。县“人社+工会”裁调对接工作室受理叶某申请后，联系恩施市某电力工程公司，要求协助解决叶某等人工资拖欠问题。

该公司安排专人，与叶某等逐人核对材料、工时台账，经过长达5个多小时做双方工作，最终达成和解协议。

围绕落实《湖北省“人社+工会”劳动争议裁调对接工作实施办法》，建始县总工会与县人社局召开协调会，共同制定了《建始县“人社+工会”裁调对接实施方案》，明确裁调对接工作室的目标任务、职责分工、调解流程等，并将劳动保障监察局受理的投诉案件纳入调解范围。旨在构建“人社+工会”探索新就业形态劳动争议，薪资纠纷，为调处劳资矛盾开辟仲裁前调解通道，缩短劳资纠纷调处周期，把矛盾化解在基层、消除在萌芽。

近年来，建始县总工会以“维权、帮扶、服务”一体化建设为目标，建立“法院+工会”“人社+工会”诉（裁）调对接工作室，形成化解劳动争议“强强联手”的调解工作合力。