从“手发抖”到“剪出梦想” 武昌“新兴学院”助力新就业群体跑出人生新赛道

荆楚网（湖北日报网）讯（通讯员 李来丽）清晨，高峰匆匆走进武昌“新兴学院”天姿美发教学点，开始上午的课程。下午，他还要切换回外卖骑手身份，继续奔波在送餐路上。“时间总不够用，一忙起来，好几天都顾不上来上课。”这位盒马配送员坦言。他还记得自己第一次拿起剪刀为真人理发时，“手抖得厉害”。

12月9日，在黄鹤楼街道新就业群体服务驿站、黄鹤先“蜂”新时代文明实践点组织的义剪活动现场，高峰的手法已沉稳许多。他正专注地为一位同行骑手修剪头发，动作细致、眼神认真。“等技术再熟练些，我想开一家属于自己的理发店。”他说道。那把曾经令他忐忑的剪刀，如今正一寸寸剪出一条从奔跑到扎根、从生计到梦想的转型之路。

高峰与志愿服务者们为新就业群体理发。  通讯员供图

弹性学时：拼凑“时间碎片”，构筑“技能拼图”

高峰的日程，是许多新就业群体“工学矛盾”的真实写照——上午学习，下午跑单，时间被割裂成块。正是针对这一痛点，武昌区“新兴学院”推出了“弹性学时、随到随学”的模式，并在全区设立多个教学点与社区实训基地，让技能学习能灵活嵌入他们忙碌的生活缝隙。从“手发抖”到“稳住神”，离不开反复练习，更需要一个允许他们偶尔“暂停”、又能随时“接续”的支持体系。

高峰与志愿服务者们为社区高龄老人理发。  通讯员供图

持证上岗：从“流动务工”走向“专业稳定”

鄂成龙在武昌区“新兴学院”进行电工学习。  通讯员供图

与高峰一样找到新赛道的，还有鄂成龙。这位曾经的众包骑手，如今已通过应急管理部门的考核，持特种作业操作证（电工证）上岗，成为武汉一家物业公司的专业技术人员。他的转型更为彻底，从高度流动的零工状态，步入了需要专业资质认证的稳定岗位。

截至目前，“新兴学院”的首批成果已浮现，7人获得培训结业证书，1人考取了高含金量的特种作业操作证。“7+1”的数字背后，是一条从普适性技能培训走向专业化资格认证的清晰阶梯。结业意味着入门，持证则标志着职业能力的正式跃升，这正是该项目多层次、阶梯式赋能设计的关键体现。

系统赋能：不止于“教学”，更在于“联通”

武昌区“新兴学院”的探索，核心在于构建一个“联通”的生态。通过党建引领，整合政、校、企、社资源，将技能培训、考核认证、就业推荐、创业支持乃至服务反哺串联成闭环。

武昌区“新兴学院”授牌仪式。  通讯员供图

无论是高峰利用义剪积累实战经验，还是鄂成龙凭借证书实现精准就业，都得益于这套贯穿始终的支持系统。在这里，在这里，时间冲突的困境被弹性机制缓解，对手艺生疏的焦虑在持续练习与同伴陪伴中逐渐消散。

新就业群体的职业轨迹常被贴上“流动”的标签，而“新兴学院”尝试将这种“流动性”转化为“成长性”,让一门课程成为一个职业锚点、一张社会网络、一种未来可能。它为高峰们“剪”出了梦想的雏形，也为鄂成龙们“证”明了专业的道路。

从“手抖”的尝试，到“持证”的笃定，改变正在悄然发生。这把剪刀剪去的，是迷茫与局限；这张证书锚定的，是尊严与方向。在武昌区黄鹤楼脚下，一条更具包容性、也更富成长性的职业通道，正缓缓铺展在这群奋斗者的脚下。