荆楚评论：银发铸魂守本色，桑榆聚力绘宏图

近日，湖北省委老干部工作领导小组会议暨全省老干部局长会议在武汉召开。会议深入学习贯彻习近平总书记关于老干部工作的重要论述，落实全国老干部局长会议精神和省委要求，安排部署2026年老干部工作。

俗话说：家有一老，如有一宝。老年人是一个家庭的宝贵财富，老干部更是党和国家的宝贵财富。历经风雨征程、岁月磨砺，他们沉淀了丰富经验与政治智慧，厚植了深厚的群众根基与为民情怀。在湖北加快建设全国构建新发展格局先行区的进程中，他们以初心不改的坚守、余热生辉的担当，为支点建设凝聚起磅礴的银发力量。

奋进力量汇聚，在于初心如磐。做好新时代老干部工作，首要的是筑牢思想根基，让银发力量始终与时代发展同频共振。武汉始终坚持用党的创新理论凝心铸魂，通过不断深化“银心向阳”党建品牌创新，持续推动老干部党建与中心工作深度融合，让红色基因在银发群体中代代相传。2025年创新开展参观学习、“红色地标+教育”、艺术思政课等特色活动30余场，引领老干部实地感受光谷科技发展中心等发展成就，增强助力指点建设的道路自信和思想自觉。常态化专题学习、主题党日、红色宣讲等活动，广大老干部深刻领悟新时代湖北与武汉发展的使命任务，自觉把个人追求融入城市发展大局，始终保持政治清醒、立场坚定，这份矢志不渝的初心，让银发队伍始终沿着正确方向前行，成为推动城市发展的坚定支持者。

绘就时代画卷，更要实干笃行。武汉积极搭建平台载体，让老干部的经验智慧转化为支点建设的实际动能。武汉千余名退休老教师投身中小学寒暑假爱心托管，2025年全市开设378个托管点位、覆盖160个街道，2026年寒假设209个免费点位，累计服务青少年超30万人次。退休老教师们以丰富经验开展课业辅导、红色教育、兴趣培养，缓解了双职工家庭“看护难”，让银发力量成为民生服务的强大力量。同时，武汉立足老干部自身优势，打造了多元化的银发助力平台，让老同志在各自擅长的领域发光发热。在生态保护一线，全市组建125个“银发护湖队”，常态化开展巡湖护湖、水质监测、环境整治工作；在基层治理领域，江汉区等城区组建多支志愿服务队，调解邻里矛盾、参与文明创建，成为基层治理的重要帮手。各行各业的退休老同志用自己的毕生所学、经验积累，为武汉产业发展、城市建设、民生改善献计献策，为支点建设添砖加瓦。

力量取之不竭，需靠后勤保障。做好服务保障工作，是激发老干部奉献热情、让银发余热持续生辉的坚实根基。武汉坚持落实落细各项老干部政策，依托“15分钟养老服务圈”建设，在全市建成标准化老干部活动中心、老年大学分校及社区活动阵地1363个，实现市、区、街道、社区四级阵地全覆盖，不断丰富老同志精神生活。针对高龄、失能、独居等特殊群体，创新推行“一人一策”精准服务，建立16万余份老干部健康与需求档案，组织医护人员、党员志愿者上门巡诊、家政帮扶、节日慰问，把组织关怀送到家，贴心暖心的服务激发出老有所为的热情和担当。武汉以坚实后勤筑牢银发力量后盾，形成“组织用心、老干部尽心”的生动局面，让广大老同志在助力城市高质量发展中续写风采。

银发聚力，未来可期。湖北支点建设的征程上，每一份力量都弥足珍贵。武汉将持续深入贯彻落实全省老干部工作会议精神，用心用情服务好老同志，不断拓宽银发力量发挥作用的渠道，让广大老干部在各个领域持续发力。桑榆未晚，初心如炬，砥砺前行，相信在这群银发老者的倾情助力下，武汉必将汇聚起更加强大的奋进合力，在湖北支点建设的征程中绘就江城奋进新画卷。

来源：荆楚网（湖北日报网）

作者：郑琴（武汉市洪山区“新声洪亮”团队、洪山区委组织部）

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