荆楚评论：以产兴城方能留住人心

近年来，大城市对人口的虹吸效应持续显现，不少乡镇面临人口外流难题。宜昌夷陵区龙泉镇走出了一条与众不同的发展路径。当地未依靠重金补贴吸引人口，近三年新增人口三万七千人，常住人口突破十一万，人口增长率达到百分之十二，成功跻身中部百强乡镇。

人口愿意向乡镇流动，根本上还是靠产业支撑。龙泉镇结合自身条件，把新能源、食品饮料和大健康产业作为发展重点，一步步把产业链做长做实。企业多了、项目稳了，就业岗位自然增多，外来务工者和技术人员能在这里找到稳定的工作，也能看到长期的发展空间。正是这种看得见、摸得着的就业预期，让人口愿意来、留得下，也让乡镇的人气增长有了最扎实的基础。

很多乡镇留不住人，症结往往在“留”字上。来了没活干不行，干得好却住得差、过得不舒心，同样留不住。高铁开通后，龙泉镇到宜昌主城的路程大幅缩短，老百姓出行再也不用绕远路、费时间。当地趁着这股势头，补齐了商业、教育、医疗这些民生短板，超市、学校、卫生院一应俱全，街头巷尾有烟火气，邻里之间有亲切感。在这里工作，不用背井离乡挤大城市的出租屋；在这里生活，能照顾家庭、享受便利，中青年群体和技能人才自然愿意扎下根来。

大城市虹吸效应客观存在，但乡镇并非只能被动承受。龙泉镇的做法很实在，主动对接宜昌主城的发展规划，借主城的辐射力提升自己。同时，沉下心来做产业升级，靠实打实的产业实力吸引人口。这种稳扎稳打的思路，让龙泉镇在人口竞争中站稳了脚跟，实现了逆势增长。

龙泉镇的经验，没有靠补贴“买”人气，而是靠产业“聚”人气，靠环境“留”人气。对很多乡镇来说，与其羡慕大城市的吸引力，不如静下心来做好自己的事，把产业做细做实，把环境做优做暖，乡镇也能成为吸引人、留住人的好地方。

稿源：荆楚网（湖北日报网）

作者：蔡力（武汉市武昌区“昌言家”团队、水果湖街道办事处）

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