四十载扎根精神病区 男护士以柔心护愈人心

荆楚网（湖北日报网）讯（记者 李燕 通讯员 陈红源 郑梦亭）谁能以半生光阴默默守护一群特殊的心灵，在常人避之不及的病区坚守如初？在武汉市武东医院精神二科，58岁的主管护师钟恩允用四十年职业生涯给出答案。

1986年，18岁的钟恩允选择成为一名精神科男护士。在上世纪八十年代，这份职业并不被大众接纳，就连部分患者家属也对男性护理者心存抵触。面对种种不理解，钟恩允没有辩解推诿，脏累的护理工作主动承接，面对情绪躁动的患者始终耐心包容，经年累月的真诚，慢慢消解外界固有的刻板印象。

钟恩允为患者理发。  通讯员供图

从业多年，医院优化岗位配置，拥有丰富临床经验的钟恩允专职负责老年精神障碍患者照护。这类病患大多合并失能、认知衰退，不少人常年无家属陪护，照护难度远超普通患者。长期一线摸索中，他总结出独有的沟通方式，把陪伴与共情放在首位，拒绝生硬强制干预。科室一名常年封闭寡言的老人，经他半年不间断的细致照料，逐步敞开心扉，主动配合治疗与病区活动。琐碎日常里，他始终细心周全，守护每位老人的体面与尊严。

钟恩允为患者喂饭。  通讯员供图

多年前一位八旬母亲的哭诉，让钟恩允读懂特殊家庭背负的沉重煎熬。老人独自照料患病儿子，整日忧心自己离世后孩子无人照管，无助的话语深深触动了他。自此，他格外看重维系患者与家人的亲情纽带，患者李先生每年生日归家团圆的约定，便是这份善意长久落地的见证。每逢生日、春节、中秋，他便挤出休息时间护送李先生回家团聚，陪同母子闲话家常，拍下合照留存温暖，闲暇时还会帮二人视频连线、传递生活用品。

临床工作之外，钟恩允常年承担青年男护士带教任务。带教时，他不只传授专业操作，更结合自身四十年从业经历，带领新人深入病房感受病患处境，引导后辈学会倾听包容。他梳理新老护士各自优势，搭建互补成长梯队，一批青年护士褪去浮躁，成长为兼具专业能力与人文温度的护理骨干。

如今距离退休只剩两年，四十年的一线坚守，让钟恩允成为病区所有人心中的“定心丸”。日常工作中，细致排查各类护理隐患，主动疏导压力较大的年轻同事。针对孤寡住院老人，他牵头建立一对一专属照料机制，记下每个人的饮食禁忌、作息喜好，常态化谈心安抚，打造出科室特色人文护理模式。

四十年间，钟恩允亲历精神科护理行业的迭代变迁，见证工作重心从单纯安全管控转向身心同步疗愈。临近离岗，他仍反复叮嘱年轻同行，心怀善意与敬畏对待每一位受伤的灵魂。一万四千多个日夜的温柔坚守，让这件白衣承载起沉甸甸的责任，也会经由一代代青年护士接续传递，持续为特殊群体送去安稳与温暖。