湾湾变形记——警企联防，擦亮平安底色

阳日镇——神农架林区的“东大门”，拥有“高铁、高速、飞机场”资源，交通便捷，位置优越，磷矿资源丰富，矿山企业较多，为林区的经济发展作出了突出贡献。此外，旅游发展前景广阔，旅游产业基础建设如火如荼，阳日湾、中武当、户外森林运动带、神农药王谷等一批集观光、度假、休闲、养生于一体的新生旅游景区应运而生，正在加速融入神农架全域旅游发展的步伐。但是，随之而来的是人口流动性强、人员复杂、矛盾纠纷多样、交通安全问题等凸显，平安建设面临的风险和不确定性明显上升。如何推动创新基层社会治理模式，深入组织发动群众，牢牢把握社会治安主动权，筑牢辖区平安防线，是摆在神农架林区公安局阳日派出所面前的重大课题。

近年来，阳日派出所立足“派出所主防”定位，强化“主动警务、预防警务”，在深化拓展“三级联调、四网联防”枫桥式工作法的基础上，聚焦解决企业急难愁盼问题，切实做实做细“警企联防”模式，发展壮大群防群治力量，不断完善服务、打击、防范等方面的工作机制，推动派出所警务与基层治理深度融合，用真心真情赢得了企业和群众的广泛赞誉。

从被动检查到主动沟通，缩短矛盾风险 防控警企“时间差”

警企携手共管，共建“平安高速”。高速神农架服务区的联防队员老徐说：“从这个服务区建好后我就一直在这儿工作，对区内的各种情况都很了解，平时在我们这里停留的大多是一些拉矿石的半挂车，旅游旺季会从外地过来很多自驾游的私家车。”阳日派出所针对服务区具体情况，充分发动高速神农架服务区和管理所现有安保力量，组建高速“警企联防队”，彰显企业社会责任和担当， 并安排所内警力担任联防队长，强化联防队应急处突技能培训，同时在重点时段、部位常态化开展巡逻防控值守， 形成派出所民警辅警与“红袖章”企业联防队齐抓共管、联防联控的警企防控体系。

“谭警官，我们矿上炸药库有一个值班人员， 最近好像在跟老婆闹矛盾，前几天两个人吵得很厉害。我觉得这个事可能有隐患，你看该怎么办？” 一位联防队员跟责任区民警发微信说。民警得知后迅速向领导汇报并联合矿区负责人找到该男子和其妻子了解相关情况， 并在掌握双方近期思想行为动态后，组织开展对二人的专题谈心谈话， 听取双方真实诉求，积极处理主要矛盾。最终，在多方共同努力下，成功化解了风险隐患。“以前，像这种事我们都觉得只是小事，不会放在心上，总感觉没必要联系民警，最多跟公司领导讲一下。”报告事件的联防队员说道，“但是现在方便多了，平时工作中发现什么问题随时可以沟通，拿起手机跟责任民警边聊天边把情况就说了，也不会觉得很生硬。”

警企联防让队员和民警之间的沟通变得愈发顺畅，从打110报警电话到发微信、从不愿说到主动说，缩短了风险和矛盾纠纷从排查到化解的时间差。时间是经济效益，更是社会效益。

从1公里到全镇路，拉近交通运输安全警企“空间距”

警企联动，平安联创。作为集散地的阳日镇当前的交通安全形势依然严峻，209 国道、307省道在此交会，保神高速以及郑万高铁神农架站的建成通车，特别是在旅游旺季，阳日镇的道路安全管理面临着前所未有的压力。阳日派出所结合实际，在辖区8家物流公司、车队中物色专门人员，建设“平安物流”警企联防队，以各物流公司运输线路沿途关键卡口及场址为点位圈定1公里责任范围，并以209国道和307省道为中轴进行串联，分片管理，辐射全镇主干道，形成了“点、线、面”相结合的矿石运输交通安全体。

2024年4月以来，阳日辖区“平安物流”警企联防队已发展至40人，累计完成保运工作12批次，保障协调矿车及社会车辆正常通行9.8万余台次，极大地避免了辖区交通拥堵和伤人事故的发生。民之所需，行之所至。“平安物流”警企联防队的创建提升了企业和老百姓对交通安全的“ 一感两度”，默默地守护着阳日一方平安。

“平安矿山”“平安高速”“平安工 地”“平安物流”……“警企联防”是阳日派出所践行新时代枫桥式工作法的生动实践，积“小安”为“大安”，以“平安 底色”提升了辖区企业和群众的“幸福成色”。（通讯员吴征炳 ）