李源潮为何要求基层党组织书记提高社会管理能力？

　　全国基层党组织书记加强社会管理集中轮训示范班18日在北京举办，中共中央政治局委员、中央书记处书记、中组部部长李源潮出席并讲话。他指出，要按照中央要求，把加强和创新社会管理的工作精力和注意力更多放到基层，切实提高基层党组织书记加强基层社会管理的能力，发挥基层党组织在基层社会管理中的领导核心作用，推动科学发展、促进社会和谐，为实现“十二五”目标任务创造良好社会环境。（据5月20日《人民日报》）

　　应该说，基层党组织书记是领导班子的“主心骨”，是党员队伍的“排头兵”，是群众工作的“领头雁”。实践证明，基层党组织书记的工作好坏、能力强弱，直接关系到基层的改革发展稳定，直接关系到群众生活富裕、社会和谐、风气文明。有一个好的党组织书记，就能带好一班人，稳定一个村，带富一方百姓。

　　从总体来看，基层大多数党组织书记总体素质是好的，长年风里来、雨里去，吃了不少苦头，流了不少汗水，受了不少委屈，为推动基层各项工作做出了自己的贡献。但不可否认，随着经济体制、管理体制的改变和经济社会的发展，基层群众的价值观念和行为方式正在发生着深刻的变化，民主意识、法律观念越来越强，依法维护自身利益的愿望越来越迫切，维护自身尊严和社会地位的要求越来越高。在新的形势下，如何做好群众工作是基层党组织面临的重大课题。而一些基层党组织书记仍然习惯于行政命令，对群众存在“冷、硬、横、推”，致使群众利益受到损害，群体事件时有发生。有的基层党组织书记包揽基层各项事务，眉毛胡子一把抓，不善于调动和发挥其他组织的工作积极性，影响了基层组织合力。有的思想不够解放，观念比较陈旧，开拓创新意识不强，凭老观念、老经验、老办法办事，难以适应新形势下群众工作需要。有的解决复杂问题和疑难问题的能力不强，政策水平不高。有的回避矛盾，遇到问题绕着走，瞻前顾后，怕这怕那。有的宗旨意识淡薄，不关心群众疾苦，不热心为群众办事。有的作风不民主，办事不公，不依法行政，不善于做好群众工作，方法简单粗暴，工作随意性较大，甚至以权谋私，勒索群众，违法乱纪等。这些问题的存在，导致一些基层党群、干群关系紧张，群众不买帐，认同率低，甚至造成矛盾激化，诱发群体性事件。

　　正因如此，提高基层党组织书记加强和创新社会管理的能力，显得尤其重要。作为一名基层党组织书记，要与群众建立深厚感情，对惠及群众的事要真心办，对困难群众要真心帮，对群众的呼声和意见要真心听。在平常的工作中，要坚持遇到责任不推诿、碰到困难不退缩、见到难事不躲避，公正公开，公道正派，干净干事，掌好权、树好威、立好信。在做好群众工作的过程中，不仅要苦干、实干，也要巧干，做到用心、用力、用脑，讲究方法不傻干，讲究策略不蛮干。要掌握群众要求，懂得群众心理，既要为群众说话，又不能人云亦云，当群众尾巴，特别是要善于运用说服教育、示范引导和提供服务等方法凝聚和激励群众，调动好、引导好群众的积极性，使群众办好自己想办的事，不断地提高组织群众、发动群众、宣传群众、教育群众和服务群众的本领，团结带领群众共同前进。

　　上面千根线，下面一根针。基层是维护社会稳定的第一线，是做好群众工作的主战场。基层党组织书记要充分认识加强和创新社会管理的重要性和必要性，切实把责任记在心头，把担子压在肩上，把工作抓在手上，为实现“十二五”科学发展、构建社会主义和谐社会创造良好的环境和必要的条件。

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