荆楚评论：告别“表演式忙碌”

近日，《半月谈》杂志刊发报道，聚焦基层一些单位存在的“跑步机现象”——远看满头大汗，近看原地踏步，看似忙来忙去，却在做无用功。“跑步机现象”，反映出个别地方存在的工作虚转问题，虽非基层工作主流，却直接影响治理效能、损害群众利益。

中央反复强调为基层减负，核心是要精准发力。坚决砍掉无实质意义的会议文件，合并重复交叉的考核事项，摒弃“事事留痕、件件归档”的机械要求。让基层干部从繁琐事务中解脱出来，把更多时间和精力投入到走访群众、排查隐患、破解难题上，让减负真正转化为干事创业的动能。

“唯材料论英雄”的考核机制，是形式主义滋生的温床。有的干部把调研报告“雕琢”得天花乱坠，却没进过一次村；有的项目开工仪式搞得声势浩大，推进却“雷声大雨点小”。破解此弊，需重构考核“指挥棒”。不看会议开了多少、文件发了多少，而看群众难题解了多少、发展实绩增了多少；让群众参与评价，把“领导注意”转向“群众满意”，让“表演忙碌者”没市场，让“实干担当者”有奔头。

基层工作的价值，终究要体现在为民办实事、解难题上。要引导干部牢记为民初心，摒弃急功近利的浮躁心态，树立 “功成不必在我，功成必定有我”的境界。推进乡村振兴，要聚焦产业发展、民生改善，不搞 “形象工程”；开展基层治理，要倾听群众诉求，不做 “表面文章”。基层干部当以 “钉钉子” 精神，把每一件民生实事办细办实，让忙碌真正转化为群众可感可知的获得感。

基层是政策落地的“最后一公里”，容不得“原地踏步”的虚功。唯有以“真减负”松绑、“真考核”引路、“真政绩观”铸魂，才能让基层干部从“跑步机”上走下来，在实干赛道上迈开步子，让改革发展的成果真正惠及百姓。

稿源：荆楚网（湖北日报网）

作者：朱怡（武汉市黄陂区“木兰墨客”团队、李家集街道办）

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