今日（6月23日）上午，中共武汉市委组织部、中共武汉市委宣传部、武汉市招才局举办百万大学生留汉政策新闻发布会。
据了解，为支持大学生留汉创业就业，确保实现“5年留住100万大学生”目标，此次武汉市拿出最优的政策，发布《关于支持百万大学生留汉创业就业的若干政策措施》，内容涵盖安居落户、促进就业、支持创业、高效服务四个方面，努力做到“落户敞开门、就业领进门、创业送一程、服务送上门”，充分体现出武汉市留住百万大学生的决心和诚意。堪称史上最强的“人才新政”。
留住百万大学生，就是留下大武汉的建设力量和发展后劲。支持帮助大学生留汉创新创业、就业兴业，是立足武汉经济社会发展全局作出的重大决策。同时，留住百万大学生，有利于改善武汉的人口结构。武汉现有常住人口1060万、户籍800多万，如果5年留住100万大学生，人口结构就能改善十分之一；再继续保持五年，就有六分之一的人口结构得到改善。
落户政策
落户条件突破：
1.放宽了择业期限。大学毕业生择业期，由过去的2年放宽至3年。
2.放宽了学历范围。对毕业超过3年的，学历由原本科及以上放宽至专科。
3.放宽了落户门槛。毕业3年内的，只要是在汉创业就业，落户条件为“零门槛”。毕业超过3年的，专科不满30周岁、本科不满35周岁，就业的连续缴纳1年以上城镇社会保险，创业的正常经营半年以上。
4.放宽了落户渠道。租赁住房的大学毕业生，可在单位集体户或工作单位所在地的“社区公共户”申请落户。“社区公共户”与武汉市常住居民户口享受相同待遇，可按市内户口迁移政策正常迁移。
落户所需材料：
1、毕业3年内的普通高校大学生：提供申请表、户口簿、身份证、学历证明等基本材料，以及在汉就业合同或创业工商营业执照。
2、毕业超过3年的普通高校大学生（专科不满30周岁、本科不满35周岁）：
在汉就业的，申请时需提供申请表、户口簿、身份证、学历证明、就业合同以及连续缴纳1年的社会保险凭证；
在汉创业的，申请时需提供申请表、户口簿、身份证、学历证明以及正常经营半年以上的缴税凭证。
博士、硕士研究生学历在汉创业就业的，不受年龄限制，落户为“零门槛”，仅需提供个人申请、户口簿、身份证、学历证明等基本材料，以及就业合同或工商营业执照。
落户手续：
大学毕业生落户，在工作所在地或自有房屋所在地的区政务中心公安户籍窗口“一站式”办理。毕业3年内的，材料齐全，可“马上办”，也就是“当即申报、当即办理、立等可取”；毕业超过3年的，需核查相关信息，10个工作日内，办理准予迁入手续。
创业融资扶持
设立大学生创业贷款担保基金，为在校或毕业5年内的大学生创业企业申请贷款提供担保，担保贷款额度最高可达200万元。
扩大“青桐基金”等政府性创业基金规模，引导其他各类创业投资基金积极参与，加大向大学生创业企业投资力度，最高可给予100万元股权投资。
鼓励各区（开发区）设立天使投资基金或种子基金。
每年对在校和毕业5年内的大学生创业企业进行综合评价，选出200个左右优秀大学生创业团队，各给予10万元项目资助。
在校或毕业5年内的大学生在我市初次创办小微企业，企业正常经营3年内，给予实缴社保费和税费等额资助扶持。
焦点问答
哪些人可以申请人才公寓？如何申请？租金贵不贵？租期多长？
市住房保障局：
人才公寓主要面向毕业3年内、本人及家庭在本市无自有住房的大学生群体提供。
申请人才公寓需经过网上申请、资格审核、配租登记、签约入住四个环节。申请人资格审核通过后，可在市招才局官网查询全市人才公寓地址、建设进度、房源数量等信息；房源达到交付条件后，房管部门发布配租登记公告，申请人可在线申请登记；接到轮候通知后，签约入住。原则上，人才公寓租金要低于市场租金标准。具体项目的租金标准，将在评估确定市场租金标准的基础上，给予适当优惠。人才公寓租期根据大学毕业年限，最长不超过三年。
什么是“人才住房券”？如何使用？
市住房保障局：
《若干政策措施》提出，建立“人才住房券”制度，根据吸纳大学生就业数量、缴纳税收情况，由政府以奖励形式发放“人才住房券”，用于企业人才和大学生购、租住房，“人才住房券”可以冲抵购、租房款，房屋销售方、租赁方凭券找政府兑现。“人才住房券”，是借鉴消费券形式，采取实物分配与货币补贴相结合方式，开展的一种普惠式人才住房补贴新举措，具体实施细则正在制定，将尽快公布。
重点修订内容
●进一步放开落户条件
针对大学生办理落户手续繁琐问题，提出毕业3年内普通高校大学生，凭毕业证、创业就业证明即可落户。
●提供人才安居保障
每年建设和筹集50万平方米以上的人才公寓，5年内达到满足20万人租住需求的人才公寓总规模。建立“人才住房券”制度，根据吸纳大学生就业数量、缴纳税收等情况，由政府以奖励形式发放“人才住房券”，用于企业人才和大学生购、租住房。
●购房优惠
毕业3年内的普通高校大学生在新城区（含汉南区）创业就业的，购买首套住房可不受购房限制。
●增加实习（训）见习机会
扩大实习（训）见习机会和就业岗位，引导大学生到基层就业。5年内组织建设3000个以上大学生实习（训）见习基地，提前让企业与大学生对接，“刻意为之”提高大学生就业能力。
●加大创业融资扶持
设立大学生创业贷款担保基金，为在校或毕业5年内的大学生创业企业申请贷款提供担保，担保贷款额度最高可达200万元。
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